404 – Sivua ei löytynyt
Työnteko muuttuu, ja työpaikkaruokailun tulee taipua uuden ajan tarpeisiin. Säännöllinen ateriarytmi ja terveellinen lautasmalli ovat lähes jokaiselle itsestään selviä, mutta helposti arjen kiireessä unohtuvia asioita. Vaikka välipalaistuminen on yksilöllisestä työrytmistä seuraava luonnollinen ilmiö, on syytä muistaa nauttia työpäivän aikana myös kattavampi ateria. Hyvä lounas voi olla päivän ensimmäinen lämmin ruoka,…
Lue lisääOnko vastuullasi tiimin ideointihetken, tehokkaan palaverin tai pidemmän seminaarin järjestäminen? Listasimme tähän artikkeliin kolme oleellisinta asiaa kokousjärjestäjän muistilistalle. Keskittymällä oikeanlaisen tilan, tarjoilun ja tunnelman varmistamiseen, mahdollistat osallistujille arjen yläpuolelle nousevan kokoushetken. Monipuolinen tila mahdollistaa enemmän Kokouksen suunnittelu alkaa lähes aina tilan varaamisesta, jolloin olennaisinta on osallistujamäärän arviointi. Kun kokouksen suunnittelun aloittaa…
Lue lisääTyöhyvinvoinnin murroksen keskellä on hyvin tiedossa, kuinka esimerkiksi yhteen hiileen puhaltava työyhteisö tukee työssä jaksamista tai yhteinen huumori auttaa viihtymään työssä. Hyvinvoivalla toimintakulttuurilla voidaan vahvistaa työhön sitoutumista ja itseohjautuvuutta sekä lisätä luovuutta ja positiivisuutta. Toistaiseksi vähemmän kuitenkin puhutaan siitä, miten työympäristö itsessään voisi tukea työssä jaksamista ja kehittymistä. Aiheeseen paneutuminen…
Lue lisääVaikka vuoden pimeimpään aikaan ajoittuva ihana joulun juhla on pyhitetty levolle ja rauhalle, hiipii monen mieleen silti salakavala stressi. Jouluun valmistautuminen voi tuntua loputtomalta tehtävälistalta – ensin joululahjat, sitten siivous, koristelut ja kaiken päälle vielä jouluruoat. Lisäksi pitäisi ennättää vielä kyläillä jokaisen sukulaisen luona, muistaa rentoutua ja lukea kaikki vuoden…
Lue lisääSyys- ja talvikuukaudet haastavat pohtimaan työhyvinvointia ja työssä jaksamista uudelleen. Päivien lyhentyessä moni esimerkiksi potee toisinaan selittämätöntä makeanhimoa, kokee tarvitsevansa normaalia enemmän unta tai virkistäviä juomia työpäivän aikana. Vaikka työhön olisi muuten tyytyväinen, voivat talvikuukausien työpäivät tuntua tahmeilta. Jos olo on jatkuvasti sumuinen tai tokkurainen, on aika ottaa hetki omaan…
Lue lisääTyöelämän nopea murros koskettaa meitä jokaista. Työnteon irtautuessa totutuista rakenteista, ajasta ja paikasta, täytyy myös johtamisen ja työhyvinvoinnin mittaamisen muuttua. Syyskuussa järjestetyissä Antellin aamiaisseminaareissa asiantuntijat johdattivat osallistujat pohtimaan työelämän muutoksia. Aamun aikana kotimaisista raaka-aineista valmistetun runsaan brunssin äärellä syntyi uusia oivalluksia – ei valmiita vastauksia. Määrätietoisesti virran mukana Helsingissä ja…
Lue lisääHyvästä asiakaskokemuksesta puhutaan paljon, mutta vain työelämän todelliset edelläkävijät huomaavat sen taustavaikuttajan – erinomaisen työntekijäkokemuksen. Digitalisaation myötä muuttuvat työn tekemisen käytännöt määrittelevät osaltaan työntekijäkokemusta uudelleen. Tämä vaikuttaa koko organisaatioon työntekijöistä johtoportaaseen. Toisaalta uusi digitaalinen toimintaympäristö avaa uusia mahdollisuuksia ja tilaa uusille innovaatioille. Kuitenkin samalla digitaalisuus asettaa työntekijäkokemuksen rakentumiselle aivan uudenlaisen…
Lue lisääNäin kesän loppupuolella on hyvä suunnata katse jo tulevaan syksyyn ja monilla lomalaisilla koittavaan töihin paluuseen ja työssä jaksamiseen. Arjen peruspilarit syntyvät hyvin pienistä asioista. Yksi näistä on ravitseva aamiainen, joka auttaa jaksamaan raskaankin työpäivän. Hyvän aamiaisen tuntomerkit Hyvän aamiaisen tuntomerkki on, että sen avulla selviytyy hyvin arkipäivän haasteista. Aamiaisrutiineissa…
Lue lisääEdellisessä artikkelissamme kävimme läpi uusia ja erilaisia palaverimuotoja työn tehostajana. Vaikka etäpalaveri on parhaimmillaan se kaikista taloudellisin vaihtoehto, tarvitsee sekin toimiakseen miellyttävän ympäristön. Kuinka uusiin työskentelytapoihin mukautuva henkilöstöravintola voi tehostaa myös etäpalaverin kulkua ja tukea samalla työhyvinvointia? Hyvin suunniteltu tila mukautuu työn vaatimuksiin Henkilöstöravintola on tulevaisuudessa yhä enemmän myös…
Lue lisääOsana tulevaisuuden muuttuvia työtapoja on aiheellista kiinnittää huomiota myös yrityksen palaverikäytänteisiin. Perinteisesti toimivaksi mielletyt käytänteet eivät aina toimi uudessa digitaalisessa työympäristössä. Monessa yrityksessä onkin viime vuosien aikana siirrytty perinteisistä monen tunnin kampaviinereillä ja kahveilla höystetyistä istumismaratoneista hyvinkin erilaisiin käytänteisiin. Vaihtelevuutta neuvotteluihin Tehokas palaveri koostuu tarkoituksenmukaisen keskustelun ja ratkaisukeskeisyyden lisäksi myös…
Lue lisää
